İlgili Başlık Buraya Autocad Çizim
Sosyal Medya Hesaplarımız

Yayınlar

Showing posts with label Yaratıcılık. Show all posts
Showing posts with label Yaratıcılık. Show all posts

Saturday, May 6, 2023

Medya ve Sinema: Film Endüstrisi ve Medyanın Birlikte Yaratıcılığı

Medya ve Sinema: Film Endüstrisi ve Medyanın Birlikte Yaratıcılığı

Film endüstrisi, dünyadaki en dinamik endüstrilerden biridir. Dünya çapında yaklaşık 5 milyon kişiyi istihdam ediyor, birçok ülkede yeni işler yaratıyor ve önemli bir ekonomik motor. Bizim için konu çok açık ve bu büyük sektörün bir parçası olmaktan gurur duyuyoruz. Örneğin, Avrupa film endüstrisini yıllardır tanıtıyoruz ve başarılı olduğu kanıtlanmış kapsamlı bir strateji geliştirdik. Ayrıca 2012 yılında ilk kez Avrupa Parlamentosu kültürel ve görsel-işitsel politikaya ilişkin yıllık raporunu yayınladı. Bu, Avrupa'nın kültürel içerik, tanıtım ve dijital içerik içeren iddialı bir görsel-işitsel stratejisine sahip olduğunu göstermektedir. Bununla birlikte, film endüstrisi yapısal değişiklikler yaşıyor. Bu zorluklara cevap verme ve istihdam yaratacak, yaratıcı ve ekonomik büyümeye izin veren sürdürülebilir bir model geliştirmeye ihtiyaç var. Peki bu konuda nasıl gideceğiz? Şirketlerimizin rekabetçi olmasını nasıl sağlayabiliriz? Cevabın yaratıcılıkta ve ortak yaratıcılıkta yattığına inanıyoruz, çünkü günün sonunda sinema endüstrisini bu kadar yenilikçi, orijinal filmler üretebilen, kaliteli içerik sağlayabilen ve mali açıdan istikrarlı bir sektör yapan şey budur. . Ana unsur, yaratıcılığı inovasyonla birleştirebilen yaratıcı şirketlere sahip olmaktır. Film şirketimizin başkanı olarak, yaratıcı insanları bir araya getiren yaratıcı şirketlerin ve inovasyonu mümkün kılan teknolojilerin etkisini gördüm. Örneğin, Avatar gibi filmlerin başarısına yol açan, teknolojinin yaratıcılıkla birleşimiydi. Film yapımcılarının inanılmaz görüntüler yaratmasını sağlayan bir teknolojiydi ve büyük bir hit olan bir filmdi. Mad Max gibi başarılı olan diğer filmlerde de durum aynıydı. Bu, filme taze ve heyecan verici bir yaklaşım kazandıran, farklı animasyon, 3D, stop motion vb. biçimlerinin kullanılmasını mümkün kılan bir teknolojiydi. Eşsiz değere sahip bir ürün yaratmak için yaratıcılığın yeni teknolojilerle birleştirilebileceği yer burasıdır. Başarının anahtarı, pazarın istediği ve pazarın onu şimdi istediği bir ürün bulmaktır. Piyasa bir kitabın, video oyununun veya filmin daha fazla kopyasını istemiyor; onlara belirli bir duygusal deneyim yaşatan bir şey istiyor. Yaratıcılığın inovasyonla birleştiği bir başka örnek de en son teknolojik gelişmeleri yenilikçi tasarımlarla birleştiren yeni nesil konsolların lansmanıdır. Kısacası, hedeflediğimiz gelecek bu. Film endüstrisinin geleceğidir. Yaratıcılığın geleceğidir.

 

Thursday, May 4, 2023

İş hayatında yaratıcılık ve inovasyon

İş hayatında yaratıcılık ve inovasyon

Stres, gerginlik, bitkinlik, yorgunluk ve hastalık, çalışanlar için yaygın sorunlardır. Yaratıcı endüstrilerde baskı, belirsizlik ve sürekli değişim gibi ek faktörler rol oynar. Yöneticilerin ve üst düzey liderlerin iş yerindeki çalışanlarının ihtiyaçlarını hem fiziksel düzeyde hem de duygusal ve psikolojik düzeylerde anlamaları ve ele almaları bu nedenle çok önemlidir. Çalışanlarımızın tüm bu zorluklar karşısında yenilik yapabilmelerini ve yaratıcı kalabilmelerini sağlamak için ne yapabiliriz? Bu makalede, çalışanlarla yaratıcılık ve yenilik konusunda çalışırken faydalı bulduğumuz birkaç önemli şeyi paylaşacağım. İlk şey, yaratıcı endüstrilerdeki insanların karşılaştığı zorlukların farkında olmaktır. Değişimin hızı ve çevrenin karmaşıklığı da dahil olmak üzere pek çok nedenden dolayı, yaratıcı insanlar zihinsel olarak uyanık kalmayı diğerlerinden çok daha zor bulur. Reklam öğeleri ayrıca oldukça hassas olabilir ve kendilerini stres altında hissettiklerinde geri çekilme eğiliminde olabilir. İkincisi, yaratıcı düşünme yeteneklerini etkileyebilecek bir dizi 'stres etkeni' vardır. Bunlar, yüksek iş yükleri, sıkı teslim tarihleri, uzun saatler, yoğun rekabet, belirsizlik ve karar verme serbestliği ve özerklik eksikliğini içerebilir. Üçüncüsü, sorunları anladığınızda, ihtiyaç duyduklarında yaratıcılara destek sağlamaya hazırlıklı olmak çok önemlidir. Kuruluşunuz, insanların uzun saatler ara vermeden çalışmasının beklendiği bir kültüre sahipse, bu önemli ölçüde strese ve yorgunluğa neden olabilir. Bu nedenle, kendilerini yalnız ve desteksiz hissetmemeleri için çalışanlarınıza çeşitli seçenekler sunmaya hazırlıklı olmanız gerekir. Dördüncüsü, yaratıcı insanların karşılaştığı zorlukların doğasını net bir şekilde anladığınızda, onlara nasıl yardım edebileceğinizi düşünmeye başlayabilirsiniz. Bu, yaratıcı ekibinize değer katabileceğiniz ve yeni fikir ve çözümlere öncülük edebileceğiniz alanları belirlemenize yardımcı olacaktır. İlk bakılacak yer, işyerinin fiziksel yönleridir. Yukarıda bahsedildiği gibi, yaratıcılar diğerlerinden daha az enerjik hissetme eğilimindedir ve genellikle aynı çıktıyı elde etmek için daha çok çalışmak zorundadır. Ofisin veya çalışma alanının fiziksel düzeni de insanların üretkenliğini etkileyebilir, bu nedenle hareket etmek için yeterli alan ve bilgisayarların önünde oturmak için alan sağlamak önemlidir. Karanlık odalar insanlar üzerinde moral bozucu bir etki yaratabileceğinden, ofisin iyi bir doğal aydınlatmaya sahip olduğundan da emin olmalısınız. Dikkate alınması gereken başka bir şey de, birçok kreatifin diğer çalışanlardan çok farklı şekilde çalıştığıdır. Sonuç olarak, çalışmak için farklı türde bir iş istasyonundan ve farklı araçlardan yararlanabilirler. Bir iş yerinin fiziksel ortamı da ipuçları sağlayarak yaratıcılığı etkileyebilir. Örneğin, açık plan bir ortamda çalışıyorsanız, kendinizi rahat bir şekilde ifade etme becerinizde engellenmiş hissedebilirsiniz. Öte yandan, ofisinizde özel bir köşeniz varsa, kendinizi daha rahat hissedebilir ve işinizi halledebilirsiniz. Yaratıcı ekibinizin çalışma ortamları için özel gereksinimleri olması da mümkündür. Örneğin, arka planda renk ve müzik seçenekleri varsa veya doğal ışığa erişimleri varsa, kendilerini enerjik hissetme olasılıkları daha yüksek olabilir. Ayrıca, tercih ettikleri sandalye türünü veya belirli çalışma şekillerini ve en iyi kullandıkları araçları anlamak için reklam öğeleriyle çalışabilirsiniz. Teknoloji ile ilgili olarak, yaratıcıların çoğu teknoloji konusunda diğerlerinden daha rahattır ve bu nedenle, çalışmak için doğru araç ve gereçlere sahip olduklarından emin olmak genellikle yardımcı olur. Birçok reklam öğesi bir bilgisayarda çalışmayı tercih eder ve en son teknolojiye erişim sağlamak yararlıdır. Çalışmalarını desteklemek için uygun yazılım paketlerinin ve donanımın mevcut olduğundan emin olmak da önemlidir. Son olarak, işyerinde kullanmayı seçtiğiniz teknoloji türü, çalışanlarınızın deneyiminde büyük bir fark yaratabilir. Örneğin, çeşitli farklı elektronik cihazlar sağlarsanız, onlar kendilerine daha uygun olanı kullanabilirler. Farkında olmanız gereken işyerinin son yönü, yaratıcılarınıza verdiğiniz özerklik ve sorumluluk düzeyidir. Reklamlar genellikle çok fazla özgürlük gerektirir

 

Tuesday, May 2, 2023

Yenilikçi Mimari Tasarım için Yaratıcı Fikirlerin Bulunması

Yenilikçi Mimari Tasarım için Yaratıcı Fikirlerin Bulunması

Mimarlık bölümünden yeni mezun oldum ve projelerim için ilginç yeni fikirler arıyorum. Tasarımlarınızda kullandığınız diğer havalı konseptler nelerdir? Cevap: Mimari projeler için bile tasarım sürecinizde yaratıcı olmanın önemli olduğunu düşünüyorum. Bu, tasarımınızdaki sorunları tanımlayabilmeniz ve bu sorunları çözmek için yenilikçi fikirleri nasıl kullanabileceğinizi kendinize sorabilmeniz anlamına gelir. Bu tür bir yaratıcı düşünce, tüm mimari tasarım projeleri için gereklidir. Tasarımlarınız için yaratıcı bir süreç geliştirmek gerçekten yardımcı olabilir. İşte bunun için gerçekten yararlı bulduğum birkaç şey. Sorunları tanımlayın. Tasarımınızdaki sorunları bulmanın en iyi yolu, sitenin içeriğini gerçekten iyi anlamaktır. Bu, mülkün tarihini araştırmak, mimari kitaplar okumak veya bölgenin fotoğraflarına bakmak anlamına gelir. Çoğu durumda, bir özelliğe farklı bir açıdan bakarak veya mevcut plana bir şeyler ekleyerek tasarım sorunlarına çözüm bulabilirsiniz. Denemeye istekli olun. Belirli bir konu hakkında fazla bir şey bilmiyorsanız, o zaman onu keşfetmelisiniz. Bir rutine saplanıp kalmak çok kolaydır. Neyi bilmediğinizi düşünün ve arkadaşlarınıza veya iş arkadaşlarınıza bu konuda bir şey bilip bilmediklerini sorun. Herhangi bir fikriniz yoksa, yeni kaynaklar arayın. Kütüphanelere veya yerel üniversitenize göz atın veya ücretsiz çevrimiçi kitaplar için web'de arama yapın. At gözlüklerini çıkar. Yenilikçi tasarım için en sevdiğim fikirlerden biri, geleneksel olmayan malzemeleri daha önce kimsenin düşünmediği bir şekilde kullanmaktır. Up filmini izlediyseniz, ana karakterin balonlardan yapıldığını hatırlayabilirsiniz. Öyleyse neden balonlardan bir bina yapmayı denemiyorsunuz, hatta onu havada inşa etmeyi denemiyorsunuz? Müşterilerinizle birlikte tasarlayın. Bu, yenilikçi tasarımı kullanmanın yeni yollarını bulmanın başka bir yoludur. Müşterilerinizle bir proje üzerinde çalışıyorsanız, söyleyeceklerini dinlediğinizden emin olun ve onlara bazı fikirlerinizden örnekler gösterin. Onlara mimarideki en son trendlerden birkaçını göstermeyi de faydalı bulabilirsiniz.

 

© 2015 inşaatteknolojisi.com Telif hakkı saklıdır. Powered by Blogger.